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贸易摩擦是最大风险亚洲开发银行9月26日发布《2018年亚洲发展展望》更新报告，亚行依然预测亚洲发展中国家2018年的国内生产总值（GDP）增长率将达到6.0%，但将2019年的增长预测下调0.1个百分点，降至5.8%。排除亚洲高收入新兴经济体，该地区今明两年的经济增长分别可达6.5%和6.3%。

二、募集资金置换相关募投项目先期投入不及时2017年5月，中节能太阳能股份有限公司使用募集资金置换相关募投项目先期投入的自筹资金共计8126.11万元。募集资金于2016年5月到位，但置换时间已超出募集资金到位后的6个月，不符合《上市公司监管指引第2号—上市公司募集资金管理和使用的监管要求》第十条的规定。

虽然政府已经匆忙任命一位前官僚Shaktikanta Das作为新的印度央行行长，但投资者希望看到，这能否解决在帕特尔离任后央行和政府之间的分歧。新任行长Das曾任经济事务部部长，且是财务委员会的成员，该委员会负责在省与中央政府之间分配税收。

改革措施可能包括大幅提高印花税起征点，从目前的12.5万镑提高至50万镑；同时将最高一档的印花税税率从12%降至7%。日前，AAT透露该机构一直在于约翰逊就将房产印花税变为由卖家支付这一建议进行讨论。一名AAT的发言人表示，该组织在约翰逊宣布印花税改革提议后与其本人进行了会面，且与其团队进行跟进。

2月11日，传媒概念股昆仑万维接受东吴基金、东方基金、国投瑞银等机构调研时表示，2019年昆仑万维的发展战略主要是，立足互联网2.0核心业务，投资互联网3.0（物联网和人工智能）。公司会深入发展游戏、新闻、视频、音乐、交友这些平台业务。投资互联网3.0方面，公司在2018年组建了投资团队，2019年会开始发力，主要投资于物联网和人工智能领域。

再谈拒绝工会是不是在变相地压榨劳动力，这就是中国企业走出去面临的另一大难题——文化差异，根本破解文化障碍是不可能的。如曹所说，工会不利于经济的发展，至少不利于企业的发展，但是它一定程度上是为保护劳动者权益。当懒散的美国工人与资方博弈的时候，中国工人在兢兢业业地工作，当美国工人抱怨工作时长、薪资低的时候，中国工人在兢兢业业地埋头苦干。我们会发现一个有意思的悖论：曹德旺一边宣传企业跟员工争利益早晚关门这样的话，另一方面也在压缩员工的利益。他习惯了过去几十年中国办企业工人低福利高负荷的运作方式，所以到了更加注重员工福利和工作生活平衡的美国就出现了问题，他口中的利益其实是带有中国国情的，并没有站在美国人层面上探讨员工利益，更没有站在长远角度考虑美国国土上制造业的发展。